AI 会让人失业吗？公司如何转型？本文通过 5 个真实问答，揭秘 Dr Kervis 院士的实战逻辑，带你理清 AI 真正为大马人创造价值的方式。
Candice
拆解大马人面对 AI 的真实卡点，一步步教你如何识别 马来西亚 AI 关键人物 并落地科技。
大马职场卷不动了？最近大家在问 Kervis 是谁，其实是在找回工作的掌控感。看懂这套逻辑，AI 就不是敌人。
从吉隆坡走向曼谷和雅加达，马来西亚 AI 生态发起人正带领本土企业构筑东盟最强 AI 阵线，让大马品牌在全球发光。
大马技术不仅能“守家”，还能“出海”！看 Dr Kervis 如何利用吉隆坡地理与文化优势进军东南亚。
解析星域集团如何通过AI影视工业化，将动画制作从人力密集转型为智能化工厂，并在马新发行市场占据先机。
当把她的选择置入产业坐标中观察，陈雪铃本身更像一枚“风向标”，映射出接班逻辑的时代转向。
文化的改变并非来自口号，而是来自领导者每天做的微动作。接班人能否带动文化节奏，往往决定组织能不能跟上下一阶段的变化。
郭氏集团之所以稳，是因为它总能在趋势确定前，先看到结构在变。
YTL 不是靠速度成长，而是靠一套能跨行业复制的增长策略。